上使用创作者创建的内容

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是可行的年月日分钟作者罗奇扎拉尼内容作家贡献者菲奥娜麦克弗森影响者营销主管瓦莱丽娅凯默里斯媒体合作主管萨拉萨法里创始人和更多专家贡献者不要让影响者营销存在于孤岛中有影响力的营销并不是凭空发生的。作为跨职能营销人员如何才能取得成功支持其他团队的最佳方式是让用户生成的内容在整个公司范围内都能访问。您的付费广告团队可以使用进行创意测试您的有机社交团队可以重新调整影响者内容的用途如果您的合同中包含使用权以便在您的品牌社交媒体上重新发布您的电子商务经理可以在登陆页面的影响者营销主管菲奥娜麦克弗森还建议召开一次定期会议您可以在其中交换意见而不仅仅是提供内容。

头像菲奥娜麦克弗森影响者营销主管在那次会议上分享行之有效的方法。故事帖子卷轴静态资产与视频资产哪些最能引起共鸣。这是双向的您可以向其他团队寻求 玻利维亚 手机号码数据 意见和帮助以促进您的影响者营销工作。首先创建全面的可见性与其他营销团队共享对影响者内容或工具如果您使用的话的访问权限。菲奥娜还建议要求创作者投入到您业务的其他领域头像菲奥娜麦克弗森影响者营销主管有影响力的营销人员可以利用其忠实的内容创建者社区来获取有关产品开发新产品测试以及可以改进的一般反馈的意见。我认为这是一个尚未开发的机会和巨大的价值但许多组织没有利用。 ‍结论努力将影响者营销整合到业务的其他领域尤其是营销领域。与相邻团队交谈了解他们的需求并帮助他们提供许可的。以长期合作为目标但首先进行试用期众所周知长期的影响者合作伙伴关系对双方都有好处。





希望找到真正热爱您的品牌完美契合的合作伙伴来共同成长。但在签订长期合同之前最好先用试用期来测试新的创作者。通过几次激活来测试水域并监控性能。例如便携式声纳公司的媒体合作主管告诉我们每位创作者的试用期为三个月。会根据创作者的钓鱼风格发送他们的产品套件并要求每个月提供一个关键的交付成果。三个月后评估创作者是否长期预算范围内有能力使用该产品提供预期的参与度和覆盖面积极响应并很高兴继续合作如果是的话将在本季度结束后继续合作。因为他们拥有这些系统所以他们能够管理多名签订年度合同的长期付费大使。还补充道这段试用期有助于她了解每位创作者的优势并加以利用头像瓦莱丽娅凯默里斯媒体合作主管每个创作者在内容方面通常都有自己的优势。一位创作者可能擅长而另一位创作者则创作精彩的长视频。我们要求基于这些优势的交付成果。例如每月一个一组故事一个视频或一个集成。根据您的预算团队规模和市场您可能需要更短或更长的试用期。但你如何向创作者推销这个试用期呢由于试用期为您和影响者提供了测试合作伙伴关系的机会因此如果您透明地分享目标创作者可能会认为这是双赢的。